好討厭上班！身心俱疲症候群恐已上身
缺乏幹勁、頭痛、失眠、胃痛
當重要專案完成，或長年辛勤工作終於迎接退休，總之就是一個階段結束之際，最容易發生這種症狀。原因是一直無怨無尤、犧牲奉獻，卻沒有得到適當的認同，或是成果不如自己預期優異等等，此時不滿及無力感、羞愧等情緒便會排山倒海而來，最後使得當事人身心俱疲。因此，工作認真、責任感強烈、容易沉迷或完美主義的人，都是這種病症的高危險群。初期會缺乏幹勁、失眠、體力下降，隨著病情惡化，頭痛、胃痛等身體上的症狀也會隨之而來。之後，病症還可能更加嚴重，到了這個階段，病人將變得十分厭惡到公司。
醫療、社福相關工作人員 特別容易罹患身心俱疲症候群
任何人都有可能罹患身心俱疲症候群，特別是醫師或護士，從事醫療、社會福祉相關工作的人，罹病比例特別高。當自己用盡心力治療或照料的病患，到最後一切努力都是白費，病人還是回天乏術，此時醫護人員最容易陷入身心俱疲的狀態。
另外，以下還有幾種實例，專職家庭主婦辛苦養育孩子，終於熬到他們能夠獨自生活，考生經過多年苦讀終於考上理想學校，或是以奧林匹克為目標的運動選手，經過長期不間斷的鍛鍊後，終於奪得金牌，這些人都可能在獲得成果的瞬間感到身心俱疲。1992年巴塞隆納奧運時，在女子馬拉松項目中，精彩奪下銀牌的有森裕子選手，也是深受身心俱疲症候群所苦的病患之一。
這個心理疾病並非不關己事，任何人都有可能會得病。為工作奉獻一生的商務人士、運動選手、醫療及社會福祉相關工作人員，據說都是高危險群。
身體徵兆
● 肩膀僵硬。
● 胃痛。
● 睡眠品質不佳。
● 頻繁的頭痛。
● 總是感到疲勞。
心理徵兆
● 曾經喜愛的事情不再覺得有樂趣。
● 心裡總是充滿不安。
● 注意力難以集中。
● 逐漸變得悲觀。
● 感受不到希望。
● 經常感到挫折。
● 變得易怒。
行為徵兆
● 食欲不佳。
● 工作上沒有成果。
● 愈來愈常一個人吃飯。
（本文摘自／圖解人際關係心理學／漫遊者文化出版）
